Unsere Grundsätze:

Erst wer, dann was.

Nur wer mit unseren Werten übereinstimmt, kann seine Stärken voll einbringen. Deshalb ist es für uns am wichtigsten, die passenden Bewerber an Bord zu holen. Erst im zweiten Schritt entscheiden wir gemeinsam, welche Aufgaben am besten zu Ihnen passen.

Die Richtigen langfristig.

Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit mit engagierten Mitarbeitern. Die durchschnittliche Verweildauer im Unternehmen liegt nach bestandener Probezeit weit über dem Branchendurchschnitt.

Individuelles Jobdesign.

Wir vereinbaren konkrete Ziele und Ihr individuelles Jobdesign. Neben Ihren persönlichen Kompetenzen fließen Ihre Branchen- und Themenpräferenzen ein. Das Jobdesign wird jährlich an Ihre Entwicklung angepasst.

 
 

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